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Kurzinfo zum Forschungsprojekt

28. Februar 2010

Vorhaben:
Im Rahmen einer qualitativen Untersuchung wollen wir den Wissenstransfer aus der SocialBar evaluieren.
Wir wollen herausfinden, ob und inwieweit ein Transfer von Expert(innen)wissen in einzelne Organisationen erfolgt.
Möglich sind beispielsweise Einzelinterviews mit teilnehmenden Mitarbeitenden oder auch die Analyse von Teamsitzungen.

Wir suchen:
In einem ersten Schritt suchen wir interessierte Organisationen, die sich innerhalb dieser Studie zum Wissenstransfer aus den SocialBars und damit zum Nutzen dieser beforschen lassen möchten.

Wir sind:
Hannes Jähnert und Katrin Unger, Studierende an der Fakultät für Geisteswissenschaften an der Technischen Universität Berlin: Das Forschungsprojekt ist Teil unseres Masterprogramms „Bildungswissenschaft: Organisation und Beratung“.

Kontakt:
Email: forschungsprojekt.socialbar@googlemail.com

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